Fotos: Pavla Brinkmann

Unser Team

Die Geschäftsführung des Ausbildungszentrums und der dazugehörigen psychotherapeutischen Ambu­lanz hat Sergio Chow inne. Die Leitung der psycho­thera­peu­tischen Ambu­lanz Münster besteht aus Verena Burike, Temba Große Brinkhaus und Isabelle Gärtner. Alina Büschenfeld, Lisanne Meinold-Wemmer, Solveig Marris und Katharina Albers sind Ausbildungs­leitung und Lehrgangs­betreuung.

Wir, das „Zentrum für Kinder- und Jugendlichen Psychotherapie Münster”, stehen für eine Psycho­thera­peut*innen­ausbildung auf Augen­höhe. Als ehemalige Aus­bildungs­teil­nehmer*innen wissen wir sehr gut um die Heraus­forderungen der Aus­bildung, um die Relevanz eines soli­darischen Mit­einanders im Lehr­gang, in Lern­gruppen und in Super­visions­gruppen sowie um die Belas­tungen inner­halb der Aus­bildung.

Unser Ausbildungs­institut legt großen Wert auf ein kolle­giales, respekt­volles Mit­einander sowie die Mit­wirkung und Mit­gestal­tung durch die Aus­bil­dungs­teil­nehmenden, nicht zuletzt durch die Ambu­lanz­konferenz. Unser Sozial­raum ist der Platz für Aus­tausch, Unter­stützung und Weiter­entwicklung jenseits von Semi­naren, Super­visionen und Thera­pien.

Unser Ziel ist es, die Aus­bildung als Zeit gemein­samen Wachs­tums und kolle­gialen Lernens zu gestalten und somit den lebens­langen Pro­zess der fach­lichen und per­sön­lichen Weiter­entwick­lung ein Stück zu be­glei­ten.

Unsere Aufgabe ist es, hier­zu die genüg­enden mensch­lichen, fach­lichen und mate­ri­ellen Bedin­gungen zu gewähr­leisten. Uns ist es sehr daran gelegen aktu­elle psycho­thera­peu­tische und gesell­schaft­lich rele­vante Themen an­zu­bieten. 

Wir möchten unseren Aus­bildungs­teil­nehmenden ermög­lichen ihre eigene thera­peu­tische Hal­tung zu ent­wickeln und bieten durch die Zusammen­arbeit mit Dozent*innen und Super­visor*innen unter­schied­licher Pro­fes­sion ein viel­fäl­tiges An­gebot.

Kurze Geschichte des ABZ und die Perspektiven

Das ABZ wurde 2002 in einer Kooperation mit den Vestischen Kinderkliniken in Datteln gegründet. Die Leitung des ABZ hatte Wolfgang Jänicke, der auch die Ambulanz übernahm. Seminare und Behandlungen fanden u.a. im Schwesternheim der Klinik statt.

Mit dem zweiten Lehrgang 2004 wurde die Ambulanz von der KliPsy GmbH in der Wolbeckerstr. in Münster übernommen. Thomas Heyden und Sergio Chow (nebenberuflich) leiteten diese für den Eigentümer Wolfgang Jänicke. Ebenfalls fand nun der Lehrgangsbetrieb in den Räumen des PP – Instituts statt.

2011 bezogen das ABZ und die Ambulanz die jetzigen Räume in der 3. und 4. Etage in der Windthorststr. 20.

Das ABZ wurde von Wolfgang Jänicke geleitet, die Ambulanz von Melanie Schnetzer und Sergio Chow (nebenberuflich).

Bis 2024 wurden zusätzlich die Räume in der 2. und 5. Etage angemietet.

2010 wurde die Außenstelle unter der Leitung von Klaus Gerhards und dann Anne Brümmer eröffnet, mit dem Ziel einer engeren Verknüpfung von Jugendhilfe und Psychotherapie und damit einer Verbesserung der psychosozialen Versorgung von benachteiligten, belasteten und marginalisierten jungen Menschen und Familien.

Zur engeren Verknüpfung von Psychiatrie, Pädiatrie und Psychotherapie konnte Joachim Wilken als Teamarzt gewonnen werden, der mit großem Erfolg Fachabende mit den Chefärz*innen von 5 kooperierenden Psychiatrien durchführt(e).

2023 wird mit Burkhard Jürgens ein weiterer Teamarzt gewonnen. Beide sind für Konsultationen oder kurzfristige gemeinsame Patient*innentermine ansprechbar.

Die Ambulanzkonferenz fungierte als Teamsitzung der PiAs in Münster.

Im Sommer 2020 gibt es ein Kaufangebot für das Institut. Darauf konstituiert sich eine regionale Gruppe mit Kauf- und Bestandsinteresse.

Im Dezember verkauft Wolfgang Jänicke die Ambulanz an das Zentrum für Kinder- und Jugendlichen-Psychotherapie Münster GmbH (ZKJPM GmbH). Diese ist erst einige Tage vorher gegründet worden von den Trägern der PP-ABZs der DGVT in Münster (Wolbeckerstr.) und Dortmund (Chemnitzer Str.) sowie dem Sohn von Wolfgang Jänicke, Phillip Jänicke.

Sergio Chow übernimmt die Geschäftsführung der GmbH neben seiner selbständigen Vollzeittätigkeit, wird damit Ambulanzleiter und Leiter des ABZs der DGVT zum 01.01.2021.

Melanie Schnetzer geht Ende 2023 in Rente.

Zum Januar 2021 werden 3 Minijobberinnen, PiAs im Sekretariat und in der Abrechnung, nach ihren Approbationen im Herbst 2020, Frühjahr 2021 und Herbst 2021 nach und nach zu Ambulanz- und Ausbildungsleitungen. Ein neues Verwaltungsteam muss aufgebaut werden.

Im Zuge von Elternschaften wird das Leitungsteam nach und nach aufgestockt, um eine konsistente und kontinuierliche Leitungsarbeit zu gewährleisten.

Die Corona-Pandemie fordert vollkommen neue Lösungen und erzeugt eine ungeheure tagtägliche Verunsicherung. Die hohe Qualität der kollegialen Selbstorganisation der PiAs kann nicht aufrechterhalten und weitergegeben werden, so dass in großem Ausmaß die festangestellten Kolleg*innen durch Minijobber*innen aus den Reihen der PiAs ergänzt werden: Sekretariat, Anmeldungen, Abrechnungen, Anträge etc.

Das Angebot des ABZ wird neben den jährlichen Zusatzqualifikationen für Gruppentherapie um Ergänzungsqualifikationslehrgänge für PPler*innen und Fortbildungen für Psychotherapeut:innen und Pädagog*innen ergänzt.

2021 wird in Kooperation mit dem Dortmunder ABZ eine Außenstelle der Ambulanz am Westfalendamm unter der Leitung von Hilde Haas eröffnet.

2024 werden ein „Hausmeister“ und 2025 eine Hauswirtschafterin eingestellt.

Die hohe Zahl der Prüflinge macht es erforderlich eine zweite engagierte und verlässliche Prüfungskommission aus jungen Kolleg:innen aufzubauen.

Im Sommer 2024 wird das ABZ vollständig renoviert.

Perspektiven

Ziele sind

• die Ausbildung noch möglichst vieler Pädagog*innen zu Kinder- und Jugendlichen-Psychotherapeut*innen gemäß H. Herzka, 1978: Das psychoreaktiv erkrankte Kind braucht Psychotherapie, weil es krank ist, und es braucht Pädagogik, weil es ein Kind ist.
• der Fortbestand der dgvt als starker Fach- und Qualifizierungsverband entsprechend seiner Geschichte und seiner Mission
• der Erhalt und die Weiterentwicklung des ABZs als Weiterbildungsstätte
• die Sicherung der Arbeitsplätze.

Wir möchten bis 2032 ausbilden, ausbilden, ausbilden…und in der Zwischenzeit eine faire und verantwortungsvolle Weiterbildung aufbauen.

Der Antrag zur Zulassung als Weiterbildungsstätte ist gestellt, Kooperationsgespräche mit den bislang verbundenen Kliniken in Richtung auf Lehrveranstaltungen etc. laufen.